シルバー人材センターは、人の集まった社団法人（会員組織）で、「高年齢
　者の雇用の安定等に関する法律」に基づき設置されている団体です。
シルバー人材センターは、会員にふさわしい仕事を請負契約（または、委任
　契約）により引き受け、就業を希望する会員に提供します。
会員は、自分の希望や能力・体力によって、提供された仕事に従事します。
　就業した仕事の対価は、シルバー人材センターから「配分金」として支払わ
　れます。

自主的・主体的な運営（会員が主役）
　会員になっている高齢者自身により自主的に運営され、シルバー人材センタ
　ーの中心的役割を担う役員は、会員の中から選ばれています。
共働・共助の働き方（仲間）
　会員は、仕事別にグループ（班）をつくり「助け合いながら楽しく」働きま
　す。自分だけが働ければ良いという考えではなく、一人でも多くの高齢者が
　働くことを通して社会に参加しようという考えかたです。